«Нехватка людей сильная» В Бердске на БЭМЗе самую высокую зарплату в 80 тысяч рублей платят токарю-карусельщику

Фото: БЭМЗ

По словам Коневой, предприятию проще прилечь рабочих из других городов, чем заставить новосибирца почти ежедневно ездить в Бердск.

Издание НГС проанализировало острый дефицит кадров на предприятиях Новосибирской области. В частности, на Бердском электромеханическом заводе, который год назад владельцы продали группе компаний S7 и которым сегодня руководит бывший губернатор региона Василий Юрченко.

На БЭМЗе, по словам начальника управления персоналом Марины Коневой, усугубляется дефицит кадров. Сегодня здесь самую высокую зарплату в 80 тысяч рублей готовы платить токарю-карусельщику.

По словам Коневой, предприятию проще привлечь рабочих из других городов, чем заставить новосибирца почти ежедневно ездить в Бердск.

Сколько именно человек не хватает сейчас на заводе, она затруднилась ответить, но добавила, что существует большая проблема с заменой сотрудников. Речь идет не только тех, кто вышел в отпуск или заболел, но и о «повзрослевших» рабочих, которых тоже приходится регулярно заменять.

— Дефицит кадров только усугубился, переместился именно в машиностроительную отрасль, — резюмирует Марина Конева. — Помните, одно время не хватало айтишников? Теперь активно развивается промышленность и все внимание туда. Нехватка людей сильная, и наше предприятие не исключение.

На сайте БЭМЗа перечень из более 30 позиций вакантных мест.