Названы причины, почему надо помогать релокантам с работой

data-testid=»article-title» class=»content—article-render__title-1g content—article-render__withIcons-3E» itemProp=»headline»>Названы причины, почему надо помогать релокантам с работойСегодняСегодня121 минОт 10 до 45 процентов ранее выехавших за рубеж уже вернулись в Россию
Фото:
Алексей Лохвиций / ForPostОт 10 до 45 процентов ранее выехавших за рубеж уже вернулись в Россию
Фото:
Алексей Лохвиций / ForPost

Вернувшихся из-за границы релокантов необходимо поддерживать работой — такое мнение в беседе с "Газетой.ru" высказал депутат Мособлдумы, эксперт Торгово-промышленной палаты РФ Анатолий Никитин.

Как пишет издание, с 2022 года из России выехали сотни тысяч граждан, но многие из них уже вернулись обратно — таких людей может быть от 10 до 45 процентов от всех ранее уехавших.

Никитин отметил, что в обществе по-разному относятся к релокантам, и часть россиян считает их предателями. Но, по мнению депутата, следует учитывать, что многие такие сограждане отправились за рубеж из-за семейных обстоятельств или в связи с работой: как считает Никитин, это, например, касается молодых людей, решение за которых принимали их родители, или сотрудников зарубежных компаний, работодатели которых закрывали свою деятельность в нашей стране.

При этом, как указывает собеседник издания, сейчас России не хватает специалистов в ряде отраслей и сфер деятельности — в качестве примера Никитин привёл здравоохранение с дефицитом более 23 тысяч врачей и нехваткой более 63 тысяч сотрудников среднего звена.

Соглашаясь, что релокантам стоит помогать с работой, депутат также подчеркнул, что при приёме их на должности, особенно в государственных структурах, следует учитывать факт жизни и обучения людей в недружественных странах, где могут формироваться ценности, отличающиеся от традиционных российских. Как считает Никитин, в анкетах должен быть пункт, где соискатель будет указывать период и причины своего проживания за границей.

Что касается самих должностей, то, по мнению депутата, релоканты могут занимать рядовые посты и в коммерческих, и в государственных организациях, а решение о назначении "возвращенцев" на руководящую должность следует принимать в каждом случае индивидуально — с учётом компетенций кандидата и его биографии.

Меж тем пока релокантов предлагают поддерживать работой, остальным россиянам предрекают некую трансформацию рынка труда: эксперты ожидают, что с 2025 года уровень безработицы начнёт расти, но также объясняют, почему стоит относиться спокойно к такому явлению.

Понравилось? Поставь лайк и подпишись. В следующих публикациях ещё больше интересного!