«Сорок два года терпения»: экономист объяснил, как работающим доплачивают миллион за лишние пять лет

Каждое утро миллионы россиян встают на работу, даже когда пенсия уже технически наступила. Одни боятся потерять социальные связи, другие — не мыслят жизни без дела. Но есть третьи — те, кто продолжает трудиться, потому что это… выгодно. И речь не о копейках. Кандидат экономических наук, доцент Финансового университета Игорь Балынин подсчитал: дополнительные годы работы после наступления пенсионного возраста могут принести человеку почти 850 тысяч рублей сверх обычных выплат. И это не предел.

Главный бонус, который государство дарит самым стойким, — право уйти на отдых на два года раньше соседа. Условие жёсткое, но выполнимое: мужчинам нужно накопить 42 года страхового стажа, женщинам — 37 лет. Сработает это правило только при одном «но»: выйти на пенсию досрочно можно не раньше 60 лет для мужчин и 55 для женщин. То есть если вы начали работать в 18 и пахали без перерывов, к 60 у вас как раз набежит заветная цифра. Или не набежит, если где-то брали «серую» зарплату.

«При стаже 37 лет у женщин и 42 лет у мужчин доступен досрочный выход на пенсию на два года раньше установленного пенсионного возраста, — поясняет Игорь Балынин. — Однако страховой стаж и пенсионные права формируются только при официальном трудоустройстве. Поэтому крайне важно всегда отказываться от заработной платы в конверте».

Цифры, которые заставляют задуматься. Экономист привёл расчёты для человека со средней зарплатой 75 тысяч рублей. За год с таким доходом набегает 3,262 пенсионных балла. Если работать 25 лет — копится 81,55 балла, пенсия составит около 22,4 тысячи рублей. А если продержаться 42 года — на счету окажется 137 баллов, а ежемесячная выплата перевалит за 31 тысячу.

Разница почти в девять тысяч рублей каждый месяц. За год — 108 тысяч. За пять лет — больше полумиллиона. И это только за счёт стажа, без учёта премиальных коэффициентов за отсрочку выхода.

Кстати, об отсрочке. Самый вкусный бонус достаётся тем, кто, уже имея право на пенсию, продолжает работать. Формула проста: не обратился за выплатами в 60 (или в 55) — получил повышающий коэффициент. Подождал пять лет — фиксированная выплата вырастет на 36%, а сумма накопленных баллов — на 45%. Балынин подсчитал: за пять лет дополнительной работы мужчина может заработать прибавку к пенсии в размере 852 149 рублей в годовом исчислении. Женщины, при аналогичном сценарии, получат около 77 617 рублей дополнительно.

«Если вы обратитесь за назначением пенсии через 5 лет после достижения пенсионного возраста, фиксированная выплата вырастет на 36%, а сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов — на 45%», — говорится в разъяснениях Социального фонда.

Подводные камни длинного стажа. Всё это работает, только если записи в трудовой книжке безупречны. Юристы бьют тревогу: одна опечатка в фамилии, неверная печать или утерянная справка из ликвидированного НИИ могут перечеркнуть годы работы. Особенно сложно подтверждать стаж, наработанный в бывших союзных республиках, которые сегодня стали недружественными государствами . Специалисты советуют проверять свой пенсионный счёт на «Госуслугах» уже сейчас, а не за месяц до выхода на заслуженный отдых.

Что делать тем, у кого стажа не хватает? Не всё потеряно. С 2026 года МРОТ поднялся до 27 093 рублей, а вместе с ним выросла и стоимость «покупки» пенсионных баллов. Минимальный добровольный взнос в Соцфонд составит около 59 тысяч рублей — это добавит один год стажа и чуть меньше одного балла. Максимальный взнос (почти 474 тысячи рублей) принесёт сразу год стажа и восемь баллов .

Есть и более изящный способ — программа долгосрочных сбережений. Государство софинансирует взносы до 36 тысяч рублей в год, а налоговый вычет может достигать 88 тысяч. Деньги застрахованы на сумму до 2,8 миллиона рублей.

Новая реальность. В 2026 году средняя страховая пенсия по старости в России, по прогнозам, превысит 27 тысяч рублей . Для её получения нужно иметь минимум 15 лет стажа и 30 баллов. Цифры не фантастические, но и не щедрые. Поэтому любой легальный способ увеличить выплаты — будь то сверхдлинный стаж, отсрочка выхода или добровольные взносы — превращается не в прихоть, а в жизненную стратегию.

И да, всё это имеет смысл только при одном условии: зарплата должна быть белой. Чёрные конверты сегодня экономят деньги работодателя, а завтра крадут у вас миллион рублей пенсионных накоплений. Выбор, как всегда, за вами.