Российские предприятия стали чаще переводить сотрудников на дистанционный формат работы
pxhere.com
Число российских компаний, где есть сотрудники на удаленке, увеличилось на 3% по сравнению с показателями за июнь 2022 года. Об этом сообщает РБК со ссылкой на исследование аналитиков сервиса SuperJob.
Специалисты сервиса подчеркивают, что всего 14% российских предприятий перевели некоторых сотрудников на дистанционный формат работы, что на 3% больше, чем двумя месяцами ранее. Предполагается, что данное явление обусловлено ростом заболеваемости COVID-19. Отмечается, что чаще всего удаленный формат работы используют компании, работающие в Москве и Санкт-Петербурге.
Как сообщает издание INFOX, более трети россиян готовы согласиться на меньшую зарплату ради перевода на дистанционный формат работы. Согласно данным SuperJob, на уменьшение дохода согласны 38% сотрудников.